Locaties: Korenschoof, Bliekenhof en Poorthuis | 32-36 uur | hbo | Max. €5.230,- | Reageer bij interesse!

Zorgwaard is op zoek naar een nieuwe 

Locaties: Korenschoof, Bliekenhof en Poorthuis

Bouw samen met drie warme teams aan toekomstbestendig wonen binnen Zorgwaard.
Ben jij een betrokken leidinggevende met een warm hart voor ouderenzorg? Vind je het belangrijk dat bewoners leven op een plek waar zij zich echt thuis voelen, omringd door warme medewerkers en betrokken familieleden? Als Teamleider Kleinschalig Wonen bij Zorgwaard speel jij een sleutelrol in drie zelfstandige woonlocaties: Korenschoof, Bliekenhof en Poorthuis.

Je brengt rust, structuur en verbinding, én je helpt de teams klaar te zijn voor de toekomst. Met jouw aandacht, empathie en duidelijke koers zorg je dat collega’s groeien in hun vak en dat bewoners elke dag de warmte en nabijheid ervaren die zo kenmerkend is voor kleinschalig wonen.

Daarnaast houd je rekening met de identiteit van onze locaties. Poorthuis is een reformatorisch huis, waar geloof en tradities voor bewoners belangrijk zijn. Zorgwaard is een protestants-christelijke organisatie, en wij vinden het essentieel dat jij respectvol en begripvol omgaat met deze identiteit en hier op een natuurlijke manier bij aansluit in jouw leidinggeven.

 Jouw rol
Als Teamleider Kleinschalig Wonen ben jij het gezicht en de verbindende kracht van drie kleinschalige woonlocaties. Jij zorgt dat teams stevig staan, dat processen lopen en dat bewoners een veilige, warme plek hebben om te wonen.

Je:

• Geeft leiding aan drie zelfstandige teams binnen Korenschoof, Bliekenhof en Poorthuis.
• Bent zichtbaar op de locaties en weet wat er leeft bij bewoners, familie en collega’s.
• Werkt actief aan inzet van personeel en verzuimbegeleiding.
• Stuurt op kwaliteit, veiligheid en een huiselijke, liefdevolle sfeer.
• Neemt collega’s mee in veranderingen richting toekomstbestendig wonen.
• Denkt op operationeel én strategisch niveau mee met het management.
• Zorgt voor overzicht, duidelijke communicatie en een warme werkcultuur.
• Neemt deel aan clusteroverleggen en werkt nauw samen met behandelaren en andere disciplines.
• Verdeelt je week over minimaal vier dagen: drie op de locaties, één dag voor administratie.

Identiteit Poorthuis
Poorthuis is een reformatorische woonlocatie. Waarden als geloof, geborgenheid, rust en vertrouwdheid spelen hier een belangrijke rol. Jij bewaakt samen met het team deze unieke identiteit en zorgt dat bewoners en familieleden zich hierin herkennen.

Over Zorgwaard
Bij Zorgwaard draait alles om menselijkheid én kwaliteit van bestaan. Onze kernwaarden Samen, Zinvol en Betrokken vormen het hart van ons werk. Wij geloven in zorg die dichtbij is, met aandacht voor wat het leven voor iemand betekenisvol maakt. We kijken altijd eerst wat iemand zelf kan, eventueel met hulpmiddelen of steun uit het netwerk. Zo werken we samen aan een leven waarin bewoners vrijheid ervaren en zich gezien en gesteund voelen. Zorgwaard is de grootste werkgever in de Hoeksche Waard en biedt zorg thuis, in de wijk en op negen sfeervolle locaties. De teams zijn kleinschalig, warm en professioneel, waardoor je met plezier en voldoening naar je werk gaat.

 Wat neem je mee

• Minimaal 2 jaar ervaring als teamleider in de zorg.
• Hbo-werk- en -denkniveau bij voorkeur met een Zorg inhoudelijke achtergrond.
• Ervaring met roosteren, verzuim en operationele processen.
• Een warm, empathisch en inlevend karakter.
• Affiniteit met kleinschalig wonen en betrokken familieculturen.
• Het vermogen om helder te communiceren en overzicht te bewaren.
• Lef om te veranderen en teams mee te nemen richting toekomstbestendig wonen.
• Respect voor de reformatorische identiteit van Poorthuis en de protestants-christelijke achtergrond van Zorgwaard.
• Reisbereidheid tussen de drie locaties.

 Wat bieden wij

• Een betekenisvolle leiderschapstaak binnen drie warme woonomgevingen.
• Veel vertrouwen, zelfstandigheid en ruimte om te bouwen aan sterke teams.
• Een plek in een betrokken cluster waar samenwerken centraal staat.
• Ondersteuning vanuit het management en korte lijnen met collega-teamleiders.
• Volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen als leidinggevende.
• Een contract voor onbepaalde tijd.
• Salaris volgens CAO VVT 2025, FWG 55: €3.644 – €5.230 (afhankelijk van ervaring).

 Ben jij klaar om richting te geven aan drie kleinschalige woonlocaties waar warmte, nabijheid en identiteit centraal staan?
Solliciteer en word Teamleider Kleinschalig Wonen bij Zorgwaard waar iedere dag telt en jij écht verschil maakt.

 Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.